Ce dispositif concerne à la fois un premier logement ou une mutation professionnelle. L’initiative vise à lever l’un des principaux obstacles à l’accès au parc locatif privé : l’absence de garant solvable. Les bailleurs peuvent ainsi être assurés de la fiscalité des locataires, ce qui fluidifie le processus de location. La cotisation de garantie est prise en charge dans la limite de 600 euros par contrat, et l’accord est délivré en moins de 48 heures après dépôt du dossier.
Pour être éligibles, les agents doivent remplir plusieurs critères : contrat de travail d’au moins trois ans, revenu fiscal de référence inférieur ou égal à 60 000 euros, et logement destiné à devenir leur résidence principale. Selon les services de l’État, ce dispositif répond à plusieurs enjeux : faciliter l’installation des agents publics dans un marché locatif tendu, sécuriser les relations bailleur-locataire pour réduire les risques d’impayés et d’évictions, et diversifier les solutions de cautionnement au-delà des dispositifs classiques (caution familiale, dépôt de garantie, dispositifs sociaux ou publics).
Les agents intéressés peuvent faire leur demande directement sur le site de Cautioneo.
